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苏文:打造团队执行力
苏文:打造团队执行力
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打造团队执行力
培 训 时 间
2
天 (6小时/天)
适 合 对 象
企业管理人员
培 训 方 式
讲授、案例演讨、小组讨论、管理游戏、情景模拟、视频观看与研讨等
课 程 收 获
了解竞争情报收集的重要意义
明晰竞争情报收集的内容
掌握竞争情报收集的方法
提升产业洞察力、提高销售工作的针对性和有效性
课 程 大 纲
第一单元:执行力概述
什么是执行力?
执行力是每一个人的事情
影响执行力的五个主要因素
执行力的四个要素
构建执行的五个黄金法则
第二单元:选择有执行力的员工
人员招聘的困惑和挑战
用人中的误区
执行力的特质组合
结构化面试
第三单元:构建执行团队
什么是执行团队?
执行团队中的角色划分与管理
团队发展的五个阶段
如何做好决策?
第四单元:执行力来自绩效管理
绩效考核与信任
企业整体绩效管理的复杂性
整体绩效管理体系分解
整体绩效管理通用程序
整体绩效管理体系的特点
第五单元:执行力来自沟通
掌握上司的心理
与上司相处的八项原则
了解部属的层次
各类员工的管理方法
提高部属工作成效的方法
善于与部属沟通
如何给予和接受反馈
认识同理心
倾听技巧
杜绝谣言处理牢骚
第六单元:执行力来自授权
Team新解
让下属称你为教练
授权的含义
授权的流程
授权的原则和误区
第七单元:执行力来自有效激励
五种激励理论在管理中的应用
激励金字塔
激励百宝箱
如何留住执行人才
实战模拟
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苏文:中高层管理效能提升训练
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