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《管理者格局突破与情商修炼》 课程背景： 格局是什么？为什么我们评价一个人时，往往都会提到一个人格局？那么对于管理者而言为什么需要提升格局呢？格局是一个人的眼界；格局是一个人看问题的高度；格局是一个人的胸襟；格局是一个人的思维；格局是一个人的心态。格局怎样，决定人生走向，格局高低，体现品行修养。格局的高低也决定一个人的成就和成功的概率。 情商是什么？它与智商是什么关系，为什么我们经常说，情商比智商更重要。甚至有人说，情商决定命运。那么，我们经常挂在嘴边的“情商”二字究竟包含那些内容？如何修炼？ 课程收益： 1、思维模式与格局关系 2、格局的行为表现与突破方法 3、情商与智商的概念与关系 4、情商的行为表现与修炼方法 5、格局与情商在提升沟通力、执行力、领导力方面的运用 课程方式： 本课程除了主题讲授外，主要结合着案例研讨与分析、分组讨论、情境模拟与训练、视频教学、角色扮演、体验式互动等多种教学方法的综合运用，以保证课堂氛围和学员实际吸收掌握的效果。 课程对象：企业中高层管理者 授课时长：1天6小时 模块一、思维模式转变与格局修为 1、学习思维的转变 （1） 思维的广度和深度决定人生的高度 （3） 知识与智慧 2、认知维度的提升 （1） 自我改变与改变他人 （2） 自我管理与管理他人 （3） 突破隔行如隔山的困境 3、格物致知、修身齐家 （1） 以道驭术 （2） 毛泽东的修身处世之道 视频解析:毛泽东的无为而治 （3） 王阳明的修身处世哲学 4、 格局在行为上的表现 （1） 有格局的表现 （2） 无格局的表现 5、如何提升格局 （1） 内心中的责任 视频解析：海尔的张瑞敏 视频解析：毛泽东的入世智慧 （2） 动力与阻力论 ² 一个成功的人一定是动力大于阻力 ² 生命取向高 ² 生命能量强 ² 生命体验深 （3） 利他思维模式 ² 稻盛和夫的“敬天爱人”思想 ² 任正非的 “视野与格局” 视频解析：任正非的格局观 ² “鸿星尔克”当之无愧的名族品牌 （4） 修炼一颗包容心 ² 成功者不是看谁会驾驭君子而是比谁能驾驭小人 ² 俞敏洪的高情商与胸怀 视频解析：格局大的行为表现 （5） 控制自己的情绪 ² 领导者境界的体现 ² 太上下知有之、其次亲而誉之；其次、畏之；最次辱之 模块二、智商与情商的逻辑关系与修炼 1、影响人成功的三要素 （1） IQ、EQ、AQ 2、智商与情商的逻辑关系 （1） 构成智商的七中能力 ² 观察力 ² 注意力 ² 记忆力 ² 想象力 ² 分析判断力 ² 应变能力 （2） 情商构成的五个特征 ² 一是认知自身的情绪，只有认识自己，才能主宰自己的人生 ² 二是能管理好自己的情绪，情绪是魔、亦是佛 ² 三是懂得自我激励，使人从低谷走向巅峰，从黑暗走向光明 ² 四是能够识别他人情绪，建立人际沟通交往的基石 ² 五是人际关系的管理，即一个人的影响力 （3） 情商与成功的因素 ² 80%的情商+20%的智商 ² 释迦摩尼、耶稣、王阳明、曾国藩的情商修炼 （4） 情商修炼的基础 ² 管理好自己的情绪 ² 意识到情绪对自身的影响 （5） 为何控制不住自己的情绪 ² 对成功经验的依赖 ² 心理防御机制的突破 视频解析：心理各种防御机制的误区 ² 缺少对情绪的感受性 ² 认知性误区 （6） 觉察自身情绪与识别他人的情绪 ² 觉察情绪信号点 ² 听其言、观其行 模块三、格局情商在领导力方面的运用 （1）天地不仁以万物为刍狗、圣人不仁以百姓为刍狗 (2)角色就是人格 视频解析：上级与下属沟通一问三不知 （3）与时俱进、与时偕行、与时消息 （4）不迁怒、不贰过 视频解析：领导者与下属沟通时的情绪处理 （5）格局、境界与沟通 视频解析：领导者与下属沟通时的情绪处理
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