课程背景 ------------------------------------------------- 可是我们经常会发现，企业 党支部工作难以开展。因为企业员工存在思想认识上的误区； 党务工作者在具体落实上存在差距；国企 党支部工作存在着一些问题。 l 组织建设不到位； l 党员教育管理不到位； l 作用发挥不充分。 国有企业如何加强 党支部建设，发挥 党支部的战斗堡垒作用？本课程让我们学习 党支部建设应知应会理论知识与方法，掌握 党支部建设的重点内容、基本任务，。
课程收益 ------------------------------------------------- 在 组织建设上，规范了 党支部的设置，明确了 党支部设立范围、条件和程序； 在发展党员上，明确了严格发展、转正的程序； 在密切联系群众上，阐述密切联系群众的重要性和实操案例； 在思想宣传上，掌握了宣传工作方法和经典案例。
课程结构 -------------------------------------------------
| 课程时长：半天，3小时 教学方法：讲授法、视频教学、情境模拟、小组互动等 |
课程大纲 ------------------------------------------------- 导入：为什么 党建工作难以开展？因为企业员工存在思想认识上的误区， 党务工作者在具体落实上存在差距，阐述 目标的重要性 1）政治工作是红军一切工作的生命线。 a, 支部建在连上 b, 废除打骂制度 3、党的建设是建立良好生态环境的重要保证 互动：你认为企业 党建工作有什么重要作用？准备5分钟 演讲
3) 重表面、轻实质。 2、组织建设不到位 1) 机构设置、人员不到位； 2) 换届不及时； 3) 没有活动阵地； 4) 党组织活动弱化； 5) 党组织关系不到位； 6) 党费长期不缴纳。 1) 文件落实文件； 2) 会议落实会议； 3) 讲话落实讲话。 党委落实全面从严治党主体责任 互动：你认为影响企业 党建工作的关键问题是什么？应如何改进？准备5分钟 演讲
1，加强组织建设，夯实支部工作基础 2) 党支部的设置创新 3) 党支部的功能定位 4) 党支部的职责 互动：学员答题（依次or抽签），老师点评反馈 2，加强学习教育，提高党员自身素质 1) 为什么学？ 2) 怎么学？ 3，做好党员发展工作，严格发展程序 1) 申请入党阶段 2) 确定入党积极分子阶段 3) 确定考察发展对象阶段 4) 接收预备党员阶段 5) 预备党员转正阶段 情景模拟：发展预备党员大会，老师点评反馈 4、密切联系职工，调动工作积极性 1) 了解需求 2) 给予关爱 5、加强思想宣传工作，充分调动积极性 1) 重视两头，抓好中间 2) 注重过程策划 注重影响力 课程结尾：知识回顾；强调党支部组织建设的要点，党支部应做好的基本任务和方法 ---------------------------------------------------
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