|
党的二十大对国企改革新要求和 新时期加强国有企业党的建设 国防大学教授 许 森 一、二十大报告对国资国企改革的新要求 （一）二十大国企改革重要的转折就是主题的转变 （二）国有资本和国有企业做优做强做大是中国式国企改革理论 （三）“深化国资国企改革”表述，透露出重大的政策动向 （四）删掉“战略性重组”，强化“核心竞争力”意味着什么 （五）“混合所有制”将会提出新的要求，新的思路 （六）把“企业家精神”作为国企改革动力出现 （七）“加快建设世界一流企业”的历史经纬与现实考量 二、二十大报告标志国企改革有八大趋势 一是在改革口径上，国资国企改革进入深化阶段。 二是在改革理论上，实现国有资本和国有企业做强做优做大的统一平衡。 三是在改革活力上，完善中国特色现代企业制度成为激发国有企业活力的重要基础。 四是在改革途径上，加快国有经济布局优化、结构调整成为重要任务。 五是在改革目标上，以提升企业核心竞争力为衡量国有企业在做强做优做大的标准。 六是在改革短板上，弘扬企业家精神，作为国资国企改革的弱项得到强化。 七是在改革阶段上，世界一流企业由“培育”转入“加快建设”阶段。 八是在改革领导与保障上，国有企业、金融企业、混合所有制企业党建继续加强。 三、国企改革发展历程及《国企三年改革方案》出台的背景 （一）国有企业改革经历的四个阶段 （二）混合所有制企业 （三）落实《国企改革三年行动方案》，推动国企改革向更深层次发展 四、新时期加强国有企业党的建设 （一）新时代国企加强党的建设有哪些重点要求 深入学习领会中央关于国企党建工作，归纳起来有13项新要求。 （二）把握国企党建内在规律、针对性与任务 （三）新形势下加强国企党建工作的重要意义 （四）加强国有企业反腐倡廉制度建设,管好党员队伍
| 
