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一、【课程背景】星际危机下的团队生存法则
在VUCA时代，企业团队如同星际舰队面临未知挑战。本课程创新融合 mbti人格理论与《流浪地球》生存 沙盘，构建沉浸式学习场景。学员将在资源枯竭、异星威胁的极限环境中，通过性格认知重构团队协作模式，破解沟通障碍与决策困局。6小时的星际远征将带来：认知重构×行为蜕变×团队进化三重突破。 地球停转日的生存博弈：当太阳极速老化，地球表面降至-85℃，人类启动"流浪地球" 计划。您的团队将成为领航者空间站第7舱段成员，在氧气存量不足72小时、异形兽环伺的绝境中，必须完成三项核心任务：
1、争夺氦-3能源维持行星发动机
2、修复被陨石击穿的生态循环系统
3、突破其他舱段的资源封锁
本 沙盘以电影级场景还原地下城生态，通过 mbti性格解码重构团队协作基因，在6小时极限推演中锻造真正的末日生存团队。 二、【课程收益】
▶组织价值 l 破解 mbti性格密码，建立团队沟通"星际语言" l 构建团队信任飞轮，突破协作五大障碍 ▶ 个人赋能 l 掌握性格优势迁移技术，提升岗位适配度 l 锻造压力情境下的双模决策系统（T/F平衡） 三、【课程设计】（6小时深度沉浸）模块一：星际启航·性格定位（90min）
▷ 破冰行动： mbti星际护照签发 · 16型人格动态测评（电子化即时生成报告） · 角色匹配算法：指挥官/侦察兵/外交官/工程师
▷ 理论基石：四维八极性格罗盘 · E/I型舱内沟通压力测试（氧气消耗加速机制） · S/N型生态舱修复方案竞标（激活不同感知模式） 模块二：危机突围·协作进化（180min）
★ 核心 沙盘：流浪方舟生存挑战
▷ 第一阶段：资源争夺战（60min） · 性格盲区暴露：S/N型物资搜寻策略对决 · E/I型谈判攻防：跨舱室资源置换博弈 · T/F型谈判桌：用逻辑还是情感换取资源？ · J/P型路线规划：安全航道vs冒险捷径 ▷ 第二阶段：异星危机（60min） · T/F协同决策：拯救任务中的理性与共情 · 实时数据看板：生存指数/信任度/决策效能 ▷ 阶段三：黑暗森林法则（60min） · 跨舱段生存同盟建立 · 性格互补型谈判小组组建 · 终极抉择：保留文明火种or全员共生？ 模块三：星际灯塔·融合赋能（90min）
▷ 复盘工坊：性格棱镜下的协作突破 · 关键事件回放：16型人格行为热力图分析 ▷ 落地工具： · 性格适配沟通矩阵（部门协作场景应用） · 危机决策SWTC模型（T/F动态平衡工具） 四、【课程亮点】❶ 双重沉浸体验· 全息危机场景：气压变化/资源警报/异兽突袭 ❷ 智能反馈体系 · 行为数据追踪：128项协作指标实时采集 · 三维评估报告：个人发展/团队熵值/组织洞见 · 融入NASA团队训练模型 · 压力情境梯度加载技术（从L1到L4危机升级） 五、【适合对象】
◈ 需突破协作瓶颈的跨部门战队
◈ 面向新市场的开拓者军团
◈ 高潜人才"火种计划"梯队
◈ 战略转型期的决策中枢六、【交付保障】
✓ 双讲师配置（ mbti认证导师+ 沙盘引导师）
✓ 定制化数据看板（支持与企微/钉钉集成）
✓ 30天行为改善 计划（线上跟踪辅导） 【课程彩蛋】
✓ 定制化舱段徽章（含团队 mbti基因图谱）
✓ 星际航行日志（关键决策点全记录）
✓ 30天行为矫正程序（钉钉/企微嵌入式） 当冰封的地球划过木星红斑，您的团队将在人类存亡的至暗时刻，用性格密码点燃协作的星辰！ 【课程寄语】
这不是一次常规的 mbti课程，而是一场 组织行为学的星际实验。当 mbti遇见生存博弈，您的团队将在极限压力下迸发真正的协作基因，带回属于未来组织的生存密码。 （注：可根据企业 行业特性定制 沙盘场景，如互联网 行业"数据风暴"版本、制造业"能源危机"版本等）
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