|
宋玮——绩效管理培训专家 国家组织发展认证专家 国家一级人力资源管理师认证 国际注册人力资源管理师认证 ATD绩效改进认证专家 ATD美国培训大师认证 组织动力体系知识版权 上海财经大学MBA
职业履历
宋玮老师，具有多年金融行业背景人力资源管理职业经历，曾任职于世界500强公司（新加坡星展银行、德国安联保险）及大型上市金融公司（钜派投资）的组织发展与绩效管理人总监、人力资源副总裁等职位，精通组织发展、绩效管理、人才梯队建设、人才发展、薪酬体系构建等，有丰富的理论和实战经验，并拥有近四年的咨询师及培训师经历。
培训风格
具有多年高层管理经历，历任银行、保险、金融、地产、通信等企业的人力资源总监、人力资源副总裁等。 培训方面具有鲜明的实战特色，能够将理论知识与实际管理问题充分结合，教学深入浅出，管理实例丰富，专业性、技术性与实用性结合，形象生动，能够很好地开阔思路和视野，学员能够通过课堂互动及引导，快速内化并应用于实践，固化培训成果。 专注于人力资源管理的培训与咨询实战。
精品课程
核心课程： 第一大类：绩效管理系列课程【适合高层管理者】 1.《战略绩效管理与战略地图绘制》 2.《绩效领导力》 第二大类：绩效管理系列课程【适合中、基层管理者】 1.《高效能团队的全面绩效管理》 2.《战略绩效管理与战略地图绘制》（适合中层管理者） 3.《绩效领导力》 4.《目标管理》 5.《绩效辅导与面谈》 6.《绩效改进的方法与策略》 7.《管理心理学在绩效提升中的实践》 8.《绩效文化的构建与培育》 第三大类：绩效管理系列课程【适合所有员工】 1.《“黄金GPDCA“工作法》 2.《高效“工作整理“法》
客户见证
服务过的内训客户： 中国银行、赣州银行、平安银行、海峡银行、无锡农商行、尚诚金融、花旗金融等公司。 服务过的部分咨询客户： 中国银行全面绩效管理培训 赣州银行人才发展与绩效管理培训 海峡银行人才发展行动学习项目 无锡农商行薪酬与绩效改革项目 资管公司胜任力模型构建与实施 尚诚金融培训项目设计与实施 花旗金融培训项目设计与实施 MBA论文： 《中层管理人员绩效管理体系构建与研究》2016年 研究成果： 《盘整组织动力 提升组织效能》获HRMAC年度管理创新奖2020年 版权项目： 数字化组织动力模型版权 2020年 数字化组织动力系统解码器版权 2020年
| 
