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《职场定位与员工归属感》课程大纲 （4学时） （一）职场定位：什么样的员工发展空间大？ （二）肯做事：爱岗敬业 1、用一种恭敬严肃的态度对待自己的工作 2、唯有“爱”岗，才能”敬“业 3、只有你善待岗位，岗位才会善待你 （三）能做事：专业高效 1、用一种专业高效的能力对待自己的工作 2、单位只会为你的“使用价值”买单 3、如果你今天不比昨天更优秀，那么你明天就可被淘汰 4、依靠平台提高实力，才能立于长久不败之地 （四）会做事：方法技巧 1、加一点“智慧”的 料，让工作“鲜”起来 2、“资源”整合：没有谁可以独立成功 3、让创新为你的发展提速！ 4、职业进阶：从操作层面走向管理层面
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